游戏发展国安卓汉化版

游戏发展国安卓汉化版是一款模拟经营类手游，它基于经典的开罗游戏机制打造，画面采用像素卡通风格，操作直观简单。你将扮演游戏公司的老板，通过开发不同类型的游戏来积累声望和财富。游戏中包含多种丰富元素，需要你逐步掌握，体验经营公司的全过程。

游戏发展国安卓汉化版新手攻略

1、工作室的员工配置：

初始工作室最多容纳4名员工，已有两名初始员工。因此还需再招两人。前期资金紧张时，优先用最便宜的熟人招聘方式，同时接委托开发赚取资金。中期工作室可扩至6人，后期可达8人。前中期员工最终都会被最强的8人替代，所以不必在前中期员工身上投入过多资源，尽量积累研究数据。

PS：第4年1月后，若资金达到6000且至少开发了一款游戏，即可进行第一次搬迁，升级为6人工作室；当游戏获得设计奖和音乐奖各一次，且资金超过25000，可第二次搬迁至8人工作室。

2、游戏类型与内容搭配：

数字代表等级

(图片来源于雷霆-开罗游戏官网)

3、员工属性解析：

员工拥有四种关键属性：

编程最重要，选择企划人时应优先选编程高的，因为这直接决定游戏的趣味值；

编剧影响游戏的独特值，能吸引更多消费者；

画面和作曲则分别提升游戏的画面和音效。

最重要的属性是员工的体力值（即人物下方的能量条），体力最高的八名员工就是后期的最强组合。

PS：不要连续三款游戏让同一名员工担任企划、画师或作曲，否则他带来的游戏属性会显著降低。

4、员工职业介绍：

PS：转职需要转职书，可从商人处购买，商人每年造访一次，最多可买3件物品。

自主开发主机设备需要至少一位硬件工程师。

最强八人名单：阿布法拉国王、欧阳宾、苏美玲、令狐澈、喵司虎、极猩猩福斯、弗朗索瓦花、开罗君。

X先生：搬迁至中型办公室后，在专修学校寻找，且最高销量达到30万时解锁。

阿布法拉国王：搬迁至中型办公室，开展公司介绍会，最高销量达到100万时解锁。

喵司虎：获得1次最优秀奖，在人才岛寻找，最高销量达到500万时解锁。

极猩猩福斯：获得3次最优秀奖，在人才岛寻找，最高销量达到1000万时解锁。

开罗君：获得5次最优秀奖，在人才岛寻找，销量达到2000万、展会来展人数达5万、游戏内时间达到14年时解锁。

5、游戏发展节：

最优秀奖获得条件：游戏评分达到38分以上。

6、续作开发要点：

游戏入围需要杂志评分中四位评委的评分均在8分以上，即四种属性都必须足够高，通常需要达到100+。

PS：开发续作时会继承前作的一部分初始属性，因此前作的表现会直接影响续作。

关于员工分类：游戏发展国的员工分为最强员工、一般员工和隐藏员工。最强员工包括欧阳宾、令狐澈、苏美铃、苏朗索瓦花、东方惠兰，其中开罗君、喵斯虎、极猩猩福斯也属于隐藏员工，这八人就是后期的主力。

隐藏员工及解锁条件：

①隐藏员工有开罗君、喵斯虎、极猩猩福斯、X先生、阿布法拉国王。

②解锁条件：

3、开罗君解锁最难，需获得5次最佳游戏奖，完成后会有事件提醒。建议通过开发续作来更容易获得最佳奖。

①喵斯虎：获得一次最佳奖即可解锁；

②国王：销量超过100万；

③X先生：有作品入围；

④极猩猩福斯：获得三次最佳游戏奖。

4、一般员工列表：赵勇、张幸三、钱森隼、孙宏光、李森祝、周腹创、吴七里、郑盖世、王露美、冯桃、陈角、楚奈瑶、魏球冈、孔德孟、丁振华、玛莎娜、田雄、袁奈保、谢林、方朗、高圆美、梅天翔、万壮志、龚绘、程穗、石敏慧、全任崔、柳春凯、茅鲁山、蔡功史、张海老、胡田香、杨本耕。

5、如何将普通员工培养成超级黑客：

将所有职业升到满级即可。商人来访时，全部购买转职书，其他物品用途不大（注意：原本是超级黑客的员工转职后想变回超级黑客，也需把所有职业升到满级）。

游戏发展国安卓汉化版亮点

画面采用精致的像素卡通风格，带来出色的视觉体验。

整体可玩性极高，能充分感受经营游戏公司的独特乐趣。

玩家可以接触到许多有趣的元素，整个公司都需要亲自管理和把控。

游戏发展国安卓汉化版优势

包含丰富且真实的游戏开发流程，每个环节都至关重要。

能雇佣各种高能力员工，从而提升游戏品质，使其更出色。

挑战自己能否打造出爆款作品，持续提升游戏公司的声望。